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王府井工美大厦圆满完成质量管理体系2015版标准转版工作

发布时间:2018-06-27

按照国家认监委关于质量管理认证企业必须于今年9月前依据GB/T19001—2016/ISO 9001:2015 标准建立、实施新版ISO9001质量管理体系的要求。大厦自去年8月4日,聘请专业教师做新标准培训起,拉开了质量管理体系新标准转版工作的序幕。

2008版与2015版标准相比较,不仅由8大项条款增加到10大项条款,且每项条款新增了详细内容。为此,大厦组织体系管理层和内审员开展了3次大规模培训,帮助大家学习理解新标准要求,熟悉体系文件,掌握PDCA的管理思路,为梳理、修订文件打下良好的基础。按新标准要求,大厦财务审计部和信息部需加入到体系管理中,由于商场4个楼层合并统一带来的组织结构变化,都给建立和修改体系文件增加了大量的工作。大厦和商场领导高度重视、详细部署,调配精干人员参与到体系文件的整合、修改工作中,他们还带头参加培训学习,充分发挥了领导的带头作用。

今年,大厦组织相关人员将42页旧版《质量管理手册》多次修改、几易其稿,转换成了符合新标准要求的72页新版手册。大厦举行了新版《质量管理手册》发放仪式,商场、各部门收到后随即开展宣贯活动,进一步弘扬“真品真情”的质量方针,积极贯彻执行各项规章制度。同时,大厦组织商场、各部门将193份二级文件修订整合成134份,将211份记录表格修订整合成139份,建立了完整的新标准文件体系。大厦商场、各部门迅速落实体系文件中的规章制度、工作规范等新规定、新要求,形成了领导带头、内审员实操、全员参与将新标准落地的体系运行氛围。大厦通过组织开展内部审核、管理评审等自查自纠活动,查找不足,持续改进,检验新标准落地实施的有效性。

6月中旬,大厦接受了认证公司的“再认证与转版审核”,为期2天的审核展示了大厦质量管理体系转版工作的成果,得到了审核老师的充分肯定,并推荐大厦保持认证注册,大厦将获得新版标准的认证证书,圆满完成了质量管理体系新标准转版工作。大厦干部员工在转版工作中展现了团结一心、合作共进的协作精神;脚踏实地、精益求精的工匠精神;求真务实、持续改进的进取精神;大厦质量管理体系开启了新的征程,广大干部员工将密切关注企业内外部的环境变化,抓住机遇、迎接挑战,推动大厦老字号企业持续发展。

                                                                                                王府井工美大厦

                                                                                                 作者:刘艳霞

                                                                                                2018年6月22日

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